Зарплаты глав госкомпаний будут зависеть от эффективности их работы

Законопроект, в рамках которого зарплаты топ-менеджеров госкомпаний привяжут к показателям работы предприятий внесут на рассмотрение Госдумы в конце 2015 года. Разработкой документа занимаются члены правительства и комитет Госдумы по экономической политике.

Фиксированный оклад и премии руководителей госкомпаний будут зависеть от финансовых результатов, достигнутых организациями, в частности, объёмов продаж. На размер зарплаты также повлияет эффективность проводимой в условиях кризиса политики оптимизации расходов (снижение стоимости закупочных контрактов и себестоимости продукции), в первую очередь, уменьшение операционных затрат.            

Ранее Пронедра сообщали, что Министерство труда и социальной защиты РФ предложило ввести т.н. «эффективные» зарплаты для всех государственных служащих. В ведомстве напомнили, что сегодня продуктивность работы является главным фактором при начислении зарплат учителям и медикам.