Рынок труда в России: общие и отраслевые показатели зарплаты

С начала 2019 размер минимальной зарплаты в России будет составлять 11 280 рублей. Регионы могут установить другие МРОТ, но обязательно не ниже этой цифры. Конечно, большинство работодателей предлагают сотрудникам более высокие ставки. Уровень зарплаты, как и всегда, зависит от отрасли и региона.

Столица и близлежащие населенные пункты традиционно находятся в лидерах по размерам заработков населения, деля статус с нефтедобывающими регионами. В последних доля работающего населения, получающего от 100 000 руб. в мес., составил в 2018-м 26-27%. В Москве этот показатель оказался на уровне 17,6%. Большая часть сотрудников находится в «средней» категории. Так, сообщает http://ru.jobsora.com/msk/lytkarino, водителю-экспедитору одного из подмосковных городов обещают платить 55 000 рублей, продавцам-кассирам, в среднем – 35 000 руб. Цифры соответствуют ожиданиям Министерства экономического развития. Сотрудники ведомства прогнозируют рост средней реальной зарплаты в 2019-м году до 40 000 руб. В 2020-м они ожидают дополнительного увеличения суммы на 4%.

Предположения были высказаны в ходе обсуждения бюджета, в который закладывается и дальнейший пересчет МРОТ в соответствии с инфляцией. В следующем году планируется индексация на 2,9%, в 2021-м – на 2%. Чиновники подчеркнули, что не стоит верить слухам о двукратном повышении МРОТ в 2020-м – бюджет не рассчитан на такие изменения на федеральном уровне. Но суммы минимальной зарплаты будут расти регионально. Первыми это могут ощутить Алтай и Курганская область.

Эти регионы находятся на низких позициях рейтинга. Так, средняя зарплата на Алтае весной 2018-го составляла около 22 900 руб. В среднем, по Сибири, она достигла примерно 34 000 руб. С 1 января официальный минимальный показатель для работников внебюджетных сфер установлен в размере 13 000 руб. В курганской области действует федеральный уровень МРОТ. При этом реальные зарплаты, на май 2018-го, начинались от 29 700 руб. – минимальный показатель для зауральских территорий. На повышение планки с помощью собственного бюджета область вряд ли может рассчитывать. Как было замечено на заседании региональной администрации в ноябре 2018-го, чиновникам не удается добиться нулевого баланса – в минусе ежегодно остается около 10-15 млн руб. Основным фактором, вызывающим эту ситуацию, они назвали крупные задолженности государственных учреждений.

На последних местах, но не названные в ходе обсуждения планов о повышении, оказались Карачаево-Черкесия и ряд других субъектов ЦФО. Около трети работающего населения здесь получают до 15 000 руб. в месяц.

Строительные профессии остаются одними из самых доходных. В лидерах рейтинга присутствуют менеджеры, работники нефтяной промышленности и IT-специалисты. В среднем, зарплаты по России выросли на 5,5%. Но это соответствует прошлогодним прогнозам снижения покупательской способности населения в 2019-м (порядка 6%). Представители сферы образования, в среднем, получают от 25 200 руб. в месяц.