Как отдыхаем при шестидневке на 8 Марта 2019 года?
Вот и пришла долгожданная весна. Это время года и само по себе прекрасно, но любят его и за те праздники, которые оно с собой приносит. И ни для кого не секрет, что одно из самых ожидаемых событий – это 8 Марта.
Любят его не только женщины, потому что он отмечается, как Международный женский день, но и мужчины, которые имеют возможность отдать дань женской красоте, любви и вообще приходу весны, несущей с собой оживление природы. А уж тем более этот праздник всеми любим, потому что он добавляет выходные дни. Как мы отдыхаем на 8 Марта 2019 года – может подсказать производственный календарь, где указывается перенос событий, как при пятидневной неделе, так и при шестидневке.
Будет ли перенос выходного в честь праздника 8 Марта?
Наступивший новый 2019 год необыкновенно «урожайный» на праздники. В нем отмечено много дней для отдыха благодаря переносам праздников, выпавших на выходные дни. Об этом позаботилось российское Министерство труда.
Все началось с необыкновенно долгих зимних новогодних каникул. Но на этом сюрпризы не заканчиваются. На 8 Марта 2019 года тоже приходится несколько выходных. Все благодаря тому, что Международный женский день в этот год выпадает на пятницу, которая является трудовым днем для работающих в пятидневную неделю. Такое совпадение отменило путаницу в производственном календаре, перенос этого дня в нынешнем году ни к чему. Трудовой народ и без этого сможет отмечать любимое событие, 8 Марта, целых три дня.
Мало того, правительство предусмотрело еще один нюанс: подготовку к самому празднику. Так как у нас появилась традиция, что в Женский день мужчины начинают поздравлять свою прекрасную половину общества с самого утра, то им для этого нужно подготовиться. И у них есть такая возможность, благодаря сокращенному рабочему дню накануне самого праздника, 7 марта.
Как отдыхаем на 8 Марта при шестидневке?
Все вышесказанное относится к людям, работающим пятидневную трудовую неделю. Но ведь некоторые из нас работают и посменно, и на шестидневке. Как же отмечены выходные дни в трудовом календаре 2019 года?
Получается так, что сам праздник выпадает на пятницу, но для «шестидневок» — это не конец недели. Поэтому, отдохнув в этот день, некоторым гражданам придется в субботу выходить на рабочее место. Никаких переносов для них не предусмотрено. Зато, помимо того, что на этой неделе появляется лишний выходной, для таких тружеников 7 марта тоже является официально сокращенным днем. Что тоже неплохо. В воскресенье же они снова смогут присоединиться к общему веселью и отдыху, но без фанатичного энтузиазма, поскольку следующий день уже будет рабочий.
Для тех, кто работает посменно, праздник 8 Марта 2019 года остается рабочим днем. Но для таких тружеников предусмотрена «моральная компенсация». Начальство обязано предоставить возможность поздравить женщин-коллег на рабочих местах. Но основной бонус заключается в том, что праздничные дни для таких граждан оплачиваются в двойном размере. Если же работник пожелает, то этот праздничный день ему могут приурочить к оплачиваемому отпуску, что тоже неплохо.
Остается напомнить, что отмечать 8 Марта как праздник в 1910 году предложила Клара Цеткин, коммунистка из Германии. В 1918 (после революции) в России ее поддержала Александра Коллонтай, ярая сторонница революции, но вступил он (праздник) в законные права лишь в 1921 году, в бытность Советского Союза.
