Международный женский день в 2025 году – как отдыхаем на 8 марта

12:38, 27 Фев, 2025
Евгения Комарова
Как отдыхаем 8 марта
Источник фото: freepik.com

Международный женский день в России выходной, и многих интересует, как отдыхаем в этот период в 2025 году. В этот праздник мужчины традиционно дарят подарки и слова благодарности своей половине. Однако, с точки зрения выходных, 2025 год принесёт не самые удобные условия. О рабочих и выходных днях сообщает Life.ru.

Как отдыхаем на 8 марта

Праздник в этом году совпадает с субботой. То есть дополнительного выходного в день самого 8 марта россияне не получат.

Читайте по теме: зачем забрали выходной с 8 марта: как будут трудящиеся отдыхать без праздничных дней – новый график трудового календаря

Вместо этого правительство решило перенести выходной день на лето — 13 июня, которое выпадает на пятницу. Это решение даст россиянам долгожданный отдых сразу после Дня России, создавая тем самым долгие выходные с 12 по 16 июня. В этом контексте многие получат шанс отдохнуть на протяжении четырёх дней подряд.

Хотя в марте, кроме самого 8 числа, других длинных выходных не предвидится, рабочий день 7 марта будет сокращён на один час. Это связано с тем, что этот день считается предпраздничным, и касается изменений только тех, кто работает по стандартному пятидневному графику.

Рабочие и выходные дни в марте

Учитывая особенности переноса выходных за счет федеральных праздников, производственный календарь на март 2025 г. не предусматривает дополнительных периодов отдыха. Рабочим будет 21 день. Также предполагается 10 дней календарных выходных для россиян, работающих на пятидневке. Соответственно. при шестидневном графике отдых предполагается по воскресеньям.

С 1965 г. 8 марта было объявлено нерабочим днем. Сегодня этот день служит поводом для поздравлений женщин и акцентирования их роли в обществе.

Оплата и работа на Международный женский день

В случае если 8 марта приходится на рабочий день, ставка удваивается. Работники получат в 2 раза больше за отработанные в этот день часы. Однако есть возможность не работать в праздничный день — при условии согласования с руководством, сотрудники могут выбрать день отдыха взамен на единовременную оплату. Отметим, что самостоятельное отсутствие на рабочем месте без разрешения работодателя рассматривается как прогул.

Не все граждане страны могут рассчитывать на выходной 8 марта. В России этот день является нерабочим для большинства людей, включая студентов и школьников. Однако сотрудники, занимающиеся деятельностью, связанной с жизненно важными функциями — медработники, правоохранители, военные, сотрудники коммунальных и транспортных служб — будут продолжать работать. В таком случае они вправе рассчитывать на дополнительную компенсацию, предусмотренную законодательством за труд в праздничные дни.

Ранее на «Пронедра» писали, что отдыхаем в пятницу: добавили выходным днем, удлинив отдых – приятный сюрприз от Мишустина

Поделитесь этой новостью
Комментарии (0)

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *