Премии сотрудников госкомпаний будут зависеть от их эффективности
Премиальное вознаграждение менеджеров компаний с госучастием будет напрямую зависеть от того, насколько высоки показатели деятельности этих предприятий, в том числе финансово-хозяйственной.
Об этом рассказал министр по вопросам Открытого правительства Михаил Абызов в рамках форума по корпоративному менеджменту. Он напомнил, что в 2014 году в РФ был утверждён Кодекс корпоративного управления, который регламентирует порядок формирования трудовых контрактов с руководителями высшего звена.
Решения относительно условий договоров с сотрудниками будут принимаются советами директоров компаний с госучастием. Кроме того, в полномочия совета директоров теперь входит постановка задач деятельности предприятия. По итогам года в компании будет организовываться независимая проверка, по результатам которой и будут приниматься решения о поощрении менеджмента, приводит слова Абызова «Интерфакс».