Сокращение сотрудников ФСИН при реформе в 2018 году будет минимальным
В России в 2018 году запланирована реформа ФСИН – службы по исполнению наказаний и содержания под стражей граждан, которые обвиняются, подозреваются или обвинены в том или ином наказании. Сообщается, что сотрудникам могут повысить заработные платы. Однако реорганизация предусматривает сокращение штата.
Сегодня известно, что ФСИН может быть включена в состав МВД. В скором времени Минюст рассмотрит проект закона о деятельности службы исполнения наказания. Предстоящая реформа и настораживает, потому как грядут сокращения сотрудников, и радует, поскольку оклады вырастут.
После реформирования ФСИН сократится разница между зарплатами начальников и рядовых служащих. Но, как уже было отмечено, параллельно с оптимизацией зарплат грядет сокращение кадров, иначе в противном случае повысить оклады будет достаточно трудно. Потерять рабочие места могут работники управленческого звена, а не простые служащие. Уволят тех, которые не имеют отношения к функционированию ведомства – психологов, к примеру.
У сотрудников ФСИН добавятся обязанности, также к ним ужесточат требования. Например:
- сотрудники обязаны будут вежливо обращаться с подозреваемыми/осужденными/заключенными;
- ни в коем случае они не должны нарушать права человека, пребывающего за решеткой;
- уважение традиций представителей иных народов — приоритет;
- каждый сотрудник обязан помогать бороться с коррупцией.
По мнению чиновников, увеличить заработные платы сотрудникам ФСИН — правильный шаг, потому как они служат в особенной организации. ФСИН — служба, которая отвечает за порядок по всей России, следовательно, размер денежного вознаграждения должен быть достойным.
