В ПФР объявили, когда планируют поднять выплаты по уходу за инвалидами

Пандемия коронавируса еще более обострила социальные проблемы граждан, и нетрудоспособных жителей страны, в том числе, инвалидов. Чаще всего такие люди нуждаются в ежедневной заботе, доверяясь родственникам, или даже посторонним, так как самообслуживание для них является проблематичным. Если среди кровной родни не находится человека, который бы ухаживал за инвалидом, ему от государства назначается опекун. Правительством РФ такая инициатива, естественно, поощряется, и для некоторых граждан это материальное вознаграждение является единственным источником дохода. Но сумма, предназначенная к выплате людям, ухаживающим за инвалидами, не индексировалась с 2008 года. Поэтому в нынешних реалиях особенно злободневным является вопрос, когда поднимут выплаты по уходу за инвалидами?

Пособия лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами и инвалидами с рождения, выплачиваются ежемесячно. Однако выплаты для всех разные, и получить на них право могут не все.

Кто имеет право на выплаты по уходу за инвалидом

Законодательно установлены следующие категории людей, уход за которыми подразумевает материальное поощрение со стороны государства:

• инвалиды I группы, которые получили инвалидность в течение своей жизни;
• дети, ставшие инвалидами;
• граждане – инвалиды с рождения;
• лица, чей возраст превышает 80 лет.

Опекуном такого человека не всегда становится родственник по крови – случаются ситуации, когда ни один из близких людей не имеет возможности или желания ухаживать за инвалидом или престарелым. Тогда заботится о человеке, согласно законодательству, будет особа, которая не имеет с ним родственных связей.

Социальная выплата назначается вне зависимости от того, проживает опекун со своим подопечным вместе, или они живут по разным адресам.

Основное требование к человеку, который будет производить уход: он должен быть трудоспособного возраста, однако не иметь никакого источника дохода, помимо, например, пенсии или прочих социальных пособий. Предполагается, что такой гражданин оставил работу из-за необходимости ухаживать за больным человеком.

То есть, нельзя быть трудоустроенным, получать заработную плату, и одновременно числиться лицом, ухаживающим за инвалидом с целью получения дополнительного дохода.

Какой размер выплат по уходу за инвалидом в 2020 году

Сумма денежной выплаты по уходу за инвалидом рассчитывается исходя из того, кем приходится ему опекун. На сегодняшний день:

• если о больном заботится посторонний человек или дальний (не кровный) родственник, то сумма материального пособия составит 1200 рублей в месяц;
• если же уход осуществляется ближайшими родственниками (первой степени родства – родители, дети), ежемесячная выплата возрастает до 10 000 рублей ежемесячно.

Повышенный размер пособия по уходу за инвалидом получают жители Крайнего Севера, например, на Сахалине выплата увеличивается на соответствующий районный коэффициент: 1,4 – южные и центральные районы, 1,6 – Оха, Ноглики, 2,0 – Курильские острова.

В дополнение к вышеперечисленному, инвалидам I группы выплачивается регулярная пенсия по инвалидности, а распоряжается ею чаще всего именно опекун.

Кроме ежемесячных выплат, ухаживающему за инвалидом лицу предоставляются следующие льготы:

• на жилищно-коммунальные платежи действует 50% скидка от общих начислений;
• возможность проходить ежегодное лечение в санатории, находясь вместе с опекаемым;
• снижение суммы налога на землю;
• освобождение от уплаты налога на имущество.

Кроме того, государством не запрещается одному лицу ухаживать за двумя и более нетрудоспособными гражданами.

Когда поднимут суммы социальных выплат на инвалидов в России

Депутатами от ЛДПР уже внесен в Госдуму законопроект, предусматривающий повышение выплат неработающим гражданам, ухаживающим за инвалидами I группы до 10 000 рублей ежемесячно, вне зависимости от того, являются они родственниками больного или нет. При этом, сумма должна ежегодно индексироваться. Одним из авторов такой инициативы стал Ярослав Нилов – председатель комитета Государственной думы по труду и социальной политике. В случае, если этот федеральный закон будет принят, вступления его в силу можно ожидать уже с 1 января 2021 года.