В России МРОТ опять вырастет

07:12, 08 Июл, 2021
Ирина Орлонская

Российский Минтруд предлагает увеличить минимальный уровень оплаты труда в стране в 2022 году. Об этом сообщила пресс-служба ведомства. Напомним, что с 2021 года МРОТ и прожиточный минимум зависят не от стоимости потребительской корзины, а от медианного дохода, рассчитываемого на основе данных ПФР.

На сколько повысят МРОТ в России в 2022 году

Представители Минтруда назвали минимальный размер оплаты труда в 2022 году. Этот показатель увеличится и составит 13 617 рублей. Соответствующий документ размещен на официальном портале правовой информации. По сравнению с 2021 годом, МРОТ вырастет на 6,4 процента до 13 617 рублей. Отмечается, что эта мера обеспечит повышение заработной платы для 4,7 миллиона россиян.

В Минтруде напомнили, что минимальный размер оплаты труда и прожиточный минимум определяются как соотношение с медианной заработной платой и медианным среднедушевым доходом. Эта методика определения МРОТ была принята в 2020 году. Отмечается, что минимальный размер оплаты труда составляет 42 процента от медианной заработной платы, которую высчитывает Росстат.

В пресс-службе привели данные Росстата, согласно которым медианный доход в 2020 году составил 27 036 рублей, а медианная заработная плата сложилась в размере 32 422 рубля.

«При этом необходимо отметить, что рост минимального размера оплаты труда приводит к росту медианных доходов в последующие периоды. Таким образом рост МРОТ темпами, опережающими прожиточный минимум, будет способствовать росту прожиточного минимума на очередной период», — сообщили в пресс-службе.

Росстат впервые рассчитал зарплату среднестатистического работника

Росстат впервые рассчитал медианную зарплату по новой методике. Расчет основан на административных данных ПФР о начисленных страховых взносах с зарплат. Медианная среднемесячная зарплата в экономике за 2020 год оценена в 32 422 руб., что на 6,4% выше аналогичного показателя 2019 года (30 458 руб.), следует из данных, опубликованных Росстатом в июне 2021 года.

Медианная зарплата означает, что 50% рабочих мест оплачиваются ниже этого значения, и 50% рабочих мест — выше. То есть, речь идет о зарплате, которую получает среднестатистический работник в России. Показатель определялся Росстатом на основании ранжированного по возрастанию распределения всех рабочих мест по размерам зарплаты. Ранжировалась именно оплата труда по рабочим местам, а не по работникам (один работник может иметь несколько рабочих мест как у одного работодателя, так и у нескольких).

Среднемесячная номинальная зарплата в российских организациях за 2020 год составила 51 352 руб., сообщал ранее Росстат. А с учетом заработков в неформальном секторе среднемесячный трудовой доход в 2020 году составил около 42,4 тыс. руб., следует из данных Росстата. Таким образом, медианная зарплата оказалась более чем в полтора раза ниже средней зарплаты в организациях и в 1,3 раза меньше среднего трудового дохода. Чем выше разница между этими показателями, тем больше разрыв между сверхвысокими зарплатами меньшинства и более низкими заработками большинства. На основе данных ПФР Росстат учел зарплаты в малом бизнесе и у индивидуальных предпринимателей, тогда как средняя зарплата считается только по данным средних и крупных предприятий.

Росстат опубликовал медианную зарплату в связи с новым порядком определения минимального размера оплаты труда (МРОТ) с 2021 года. Теперь МРОТ привязан к медианной зарплате, рассчитываемой Росстатом, а не к потребительской корзине, как раньше. В этом году МРОТ составляет 42% от медианной зарплаты.

Поделитесь этой новостью
Комментарии (0)

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *