В какой стране нет пенсии и дети содержат престарелых родителей

В современной России часто встречается критика в адрес государственных органов от пожилых граждан, основывающаяся на недовольстве размерами пенсионных выплат. Многие российские пенсионеры сравнивают своё положение с ситуацией в других странах, где, по их мнению, государство более щедро поддерживает своих стариков. Однако малоизвестно, что в мире существуют государства, где пенсионные выплаты либо отсутствуют вовсе, либо предоставляются выборочно.

В данной статье мы рассмотрим примеры таких стран, где пожилые люди зависят от помощи своих детей и родственников. Например, во многих азиатских и африканских странах пенсии не являются общедоступными из-за слабой экономики и высокой доли пожилого населения.

Список стран без универсальных пенсионных выплат включает

• Танзанию;
• Гондурас;
• Ирак;
• Нигерию;
• Афганистан;
• Индию;
• Таиланд;
• Вьетнам;
• Пакистан;
• Китай.

В странах, таких как Танзания и Гондурас, ситуация с пожилыми людьми особенно тяжелая. Граждане этих государств вынуждены работать до глубокой старости, чтобы обеспечить себе минимальное существование. Пенсионные выплаты здесь предназначены только для определённых категорий госслужащих, таких как полицейские или военнослужащие. Подобная картина наблюдается и в Ираке, Нигерии, где низкий уровень жизни связан с отсутствием государственной поддержки пожилых людей. А в Афганистане понятие «пенсия» вообще отсутствует, что влияет на общую продолжительность жизни населения, составляющую около 45 лет.

Эти примеры показывают, как разнообразны могут быть системы социального обеспечения в разных странах и насколько сложными являются вызовы, с которыми сталкиваются пожилые люди во всем мире. Это также подчёркивает важность обдуманной социальной политики, направленной на поддержку наиболее уязвимых слоёв населения.

Что с пенсиями в странах Азии?

В азиатских странах, таких как Индия, Таиланд и Китай, системы пенсионного обеспечения значительно различаются, отражая разнообразие подходов к социальной поддержке старшего поколения.

В Индии право на пенсионные выплаты имеют лишь около 12% населения, преимущественно работники госсектора. Их пенсии составляют 200 рупий, что считается достаточным для обеспечения достойного уровня жизни. Остальные 88% пожилых индийцев либо полагаются на собственные накопления, либо на финансовую поддержку от семьи.

В Таиланде пенсионные выплаты доступны тем, кто достиг 55 лет, имеет не менее 15 лет трудового стажа и работал на государственном предприятии. Эти пенсии могут достигать до 500 долларов США. Для остальных граждан Таиланда такие выплаты не предусмотрены.

Ситуация в Китае отличается: пенсии в основном предназначены для жителей мегаполисов, трудившихся на государственных предприятиях. В Китае традиционно считается, что забота о пожилых возлагается на детей. Однако государство предоставляет пенсионерам значительные льготы, включая бесплатный проезд в общественном транспорте и освобождение от оплаты коммунальных услуг.

Эти примеры подчёркивают разнообразие мировых систем пенсионного обеспечения. Они также наводят на размышления о различиях в уровне социальной защиты пожилых людей в разных странах, что может стимулировать российских пенсионеров к более глубокому осмыслению социальной политики своего государства.