Официальное увольнение без отработки двух недель

У Каждого гражданина Российской Федерации есть право уйти с работы по собственному желанию в любое время. Здесь никто не имеет права насильно удерживать человека на рабочем месте.

Согласно Трудовому Кодексу России, работник обязан за две недели до увольнения предупредить руководителя компании. За это время предприятие должно найти нового работника. На каждом предприятии есть свои правила, но в любом случае больше двух недель предприниматель не должен удерживать человека. Эти моменты прописаны в российском законодательстве.

Новые поправки в Трудовом Кодексе Российской Федерации

С первого июня 2018 года в Трудовой Кодекс России внесли изменения. Основная поправка — это возможность уволиться с работы в тот же день, когда составится заявление об уходе, но только при условии, если у человека есть уважительная причина.

Согласно новым поправкам, работник, имеющий уважительные причины на увольнение, имеет право уйти без обязательного двухнедельного обрабатывания. Уважительными причинами в этом случае можно назвать:

• серьезные проблемы со здоровьем;
• вынужденный переезд в другой регион;
• беременность;
• учебу;
• уход за ребенком;
• выход на пенсию.

В день увольнения человек должен предоставить все необходимые документы, в том числе и те, которые указывают на уважительную причину.

Если уважительная причина есть, а вот подтверждающего документа нет, то стоит попытаться договориться с руководителем на словах.

Есть некоторые пути обойти двухнедельную отработку согласно действующему законодательству. Например, оформить отпуск на тот период, когда необходимо отрабатывать. По документам работник будет числится на рабочем месте, но при этом не будет отрабатывать.

То же самое можно сделать и с больничным.  

В любом случае, необходимо оставаться человеком, и если у вас есть возможность отработать две недели, то лучше сделать это, а не пытаться всячески обойти этот момент. Но если же все-таки причина уважительная, то предоставьте все необходимые документы, и тогда к вам не будет никаких вопросов.